按照省裏的統壹安排，2015年我市各級機關和參照公務員法管理的單位(以下簡稱“參公管理”)共招錄314名公務員和參公管理單位工作人員，其中市級機關(含參公管理單位)56名，縣(市、區)機關(含參公管理單位)65438名。此外，還有23個省以下垂直管理系統與委托管理相關。根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局《關於印發江蘇省2015年考試錄用公務員實施方案的通知》(蘇人社發〔2015〕18號)等文件精神，特制定本通則。
壹、報考條件和考生
(壹)具有中國國籍；
(二)擁護中華人民共和國憲法；
(3) 18周歲35周歲以下(1979年2月6日至1997年2月之間出生)。2015(非在職)全日制普通高校碩士及以上學歷畢業生，優秀村(社區)黨組織書記(主任)等崗位可放寬至40周歲(1974年2月6日以後出生)；
(四)具有大專以上學歷，部分優秀村(社區)黨委書記(主任)職位可放寬至中專、高中學歷；
(五)報考法院、檢察院法律專業崗位(不含司法警察、法醫等崗位)的，須具有國家教育法學本科及以上學歷(含普通高等學校及國家教育行政部門通過自學考試、成人教育、網絡教育、夜大、電大等方式認可的學歷)；
(六)具有良好的品行；
(七)具備正常履行職責的身體條件；
(八)有下列情形之壹的，不受本人戶籍(指社會人員，下同)或籍貫(指應屆畢業生，下同)限制，可報考本市符合規定條件的職位:
1.具有研究生學歷及相應碩士以上學位的人員；
2、2015全日制普通高校本科及以上學歷畢業生；
3.符合政策安置調配條件的人員(如:夫妻兩地居住、符合隨軍隨調條件的軍人配偶、父母無子女等。，其配偶或父母戶籍在本市及所轄縣、市、區)；
4.聘期內，我省選調大學生村官；
5.參加“西部計劃”、“蘇北計劃”、“三支壹扶計劃”滿2年以上未通過考核的；
6.凡符合定向招聘條件的列入“1。申請條件和候選人"並申請相應的職位。
除不受戶籍或籍貫限制者外，申請人應為江蘇省戶籍(學生)。
(十)定向招聘大學生村官職位(職位代碼“90”-“93”)，招聘對象為:在我市就業滿3年並經考核合格，現仍在我市村(社區)工作的省內人員；
(十壹)面向基層項目人員崗位定向招聘(崗位代碼“94”——“96”)，應聘人員為:經我省項目辦選派，服務期滿後考核合格的西部計劃(含江蘇生源外省選調的西部計劃)、蘇北計劃和三支壹扶計劃誌願者；入職滿3年且考核合格的省份選拔大學生村官；經我市各縣(市、區)人社部門遴選，在農村基層(社區)服務滿3年並考核合格的人員；
(十二)定向招聘優秀村(社區)黨委書記(主任)壹職(職位代碼為“98”)，招聘對象為:我市各縣(市、區)在本轄區內表現良好、任職滿兩年的現任優秀村(不含大學生村官)黨委書記、村委會(社區)主任。應聘人員應具有良好的政治素質，能夠正確執行黨的路線、方針、政策，有較強的責任心和工作能力，工作努力，得到群眾認可。鄉鎮(街道)黨組織應出具相應證明。
2012+10月1後新錄用的公務員和公眾參與管理單位工作人員、現役軍人、全日制高等院校非應屆畢業生、被辭退未滿五年的公務員和公眾參與管理單位工作人員、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員、在各級公務員錄用中被查出有弄虛作假行為的人員。
不得報考錄用，將構成《中華人民共和國公務員法》第六十八條規定的回避關系中的職務。
二、考試單位、職位、類別和具體條件。
您可以通過以下網站查看揚州2015考試公務員及參編管理單位工作人員職位表:
本市黨建網
市人力資源和社會保障網
本市人事考試網
2015下載本市公務員考試職位表→→→→
2015本市地稅系統職位簡介。xls→→→→→→→
2015本市地方統計系統職位簡介。xls→→→
三、報名和資格審查
(壹)報名方式和時間
考試報名在網上進行。報名、照片上傳、資格初審、繳費通過網絡同步進行。考生根據本市人事考試網站上的職位要求和網上提示，如實填寫本人信息。
註冊和照片上傳時間:
2015 2月6日09:00-2月12、16:00；
資格預審時間:
2月6日09:00 2015-65438 2月3日16:00；
付款時間:
2月6日2015，09:00-2月14，16:00。
報名網站:本市人事考試網。
報考人員可在網上提交報名信息24小時後，在報名網站查詢是否通過資格初審。只有通過初審，繳納費用，完成繳費，才算報名成功。考生使用具有網上支付功能的銀行卡在線支付相關費用。
(二)報名註意事項
1.應聘人員應根據崗位要求和網上提示如實填寫相關信息，上傳本人近期免冠電子照片(近期免冠二寸正面照片，即35×45 mm證件照，jpg格式，大小20Kb以下)。
招錄機關(部門及下屬單位，下同)根據報考人員提供的信息進行審核。凡弄虛作假者，壹經查實，將取消考試資格乃至錄用資格，並按《公務員錄用考試違紀行為處理辦法(試行)》的規定嚴肅處理。
2.報考人員只能選擇壹個單位的壹個職位進行全省報名；報名必須使用有效期內的二代身份證；資格未通過初審或資格未通過初審的，可在報名截止前改報其他職位。
考生應在規定時限內盡早選擇職位報名，以便在資格審查失敗時，能及時改報其他職位。
3.考生報名時可選擇省內筆試區域，就近參加筆試。
4.考試比例為3: 1。報名後，公務員主管部門將按規定程序核減該職位的招錄計劃，直至取消該職位。報考被取消職位且通過職位資格審查並繳費成功的人員，可報考其他符合條件的職位，報名時間為2月6日9: 00-16: 00。
5.報名前，請認真閱讀江蘇省委組織部、江蘇省人力資源和社會保障廳、江蘇省公務員局關於2015考試錄用公務員的公告、江蘇省2015考試錄用公務員簡章、本簡章等文件，以便了解具體規定，按照相關要求，準確選擇職位。對於本簡章中規定的資格條件和職位，報考人員應於2005年2月15日(全日制普通高校2015應屆畢業生畢業證書<學位證書>的取得時間和截止時間計算，報考人員相關年限均為2065438+2005年8月31日)及之前。
6.享受最低生活保障的城市家庭和農村絕對貧困家庭的申請人，先進行網上繳費，參加筆試。2065438+2005年3月23-24日持有關單位出具的證明材料到筆試所在考試機構(揚州市:白象路6號，人事考試管理辦公室)，經審核確認後辦理減免筆試費用手續。
7.報名資格初審合格的報考人員，必須及時繳納報名費。逾期未繳費的，註冊將被視為無效。
(3)網上打印準考證。
報名通過者登錄網站(揚州:揚州人事考試網)下載打印準考證。時間是:2015三月17 -21。
(四)資格預審
市級主管部門負責入場資格的初審；縣(市、區)級機關和鄉鎮(街道)機關由縣(市、區)公務員主管部門負責；省以下垂直管理系統由市主管部門負責。報名期間，招錄機關應當公布咨詢電話，並在規定時間內安排專人值班，解答報考人員的咨詢。審核機構應當根據規定的資格條件和職位要求的資格條件，及時對申請進行審核，並在申請人提交報名信息後24小時內提出審核意見。符合報名條件的，不得拒絕報名；對考核不合格的，應當說明原因；對於不完整或需要申請人補充的事項，應註明缺失或補充的內容。
對通過報名資格審查的人員，審核機構應及時下載留存考生的報名信息，供面試前進行資格審查時使用。
市公務員主管部門應當對資格考試進行指導和監督。
四、公共* * *科目筆試
(1)類別
公共科目筆試分為甲、乙、丙三類:
A類:公共事務基礎知識(壹)、行政職業能力測驗(壹)及應用；
B類:公共事務基礎知識(B)、行政職業能力測驗(B)；
C類:公共事務基礎知識(C)和行政職業能力測驗(C)。
考試範圍詳見江蘇2015考試錄用公務員考試大綱。
考試不指定輔導用書，各級公務員主管部門不得舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(2)時間和安排
時間:2065 438+2005年3月22日。具體安排如下:
上午08:00-09:30公共事務基礎知識(A、B、C)
10:30-12:00行政職業能力測試(甲、乙、丙)
14:30-17:00“神輪”
報考人員應持有效期內的準考證和二代身份證，在規定的時間、地點參加筆試。報考人員考試時所持身份證必須與報名時使用的身份證壹致，否則不得進入考場參加考試。
動詞 （verb的縮寫）面試人選的確定和報考資格的復審
(壹)確定面試人選
公共* * *科目筆試結束後，由省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局研究確定各崗位最低合格分數線。
各級公務員主管部門根據筆試總成績，從高分到低分，按照相應職位計劃錄用人數3倍的比例(比例小於此比例的以實際人數為準)，確定參加面試的人選(含同分)。職位之間沒有調動。
(2)考試資格審查
面試前，對參加面試的考生進行復試。資格復審時，應聘人員應提供招聘簡章及崗位要求的相關證明材料。其中，普通高校2015應屆畢業生還須提供本人身份證、學生證、所在學校出具的畢業生雙向選擇就業推薦表或普通高校畢業生就業協議書。社會人員還須提供本人身份證、畢業證(學位證)、戶籍證明、單位同意報考的證明(報名前，報考者尤其是在職中小學教師應征得單位同意；單位同意報考的證明要及時提供，最遲必須在接到體檢通知時提交；不能在體檢前規定時間內提交的，視為該考生自動放棄考試資格。上述所有證明材料均應出示原件和復印件。
復試不合格的，取消面試資格。因復試不合格出現空缺時，在報考同壹職位的合格考生中，按筆試總成績從高到低依次遞補面試人選，直至公布面試名單。
考試資格復審按照資格初審職責分工的要求和《江蘇省2015考試錄用公務員考試工作指引》的有關規定進行。
各審計機關要高度重視資格審查工作，做到客觀、公正、及時。
六、面試及相關崗位專業科目考試及考試總成績計算
(1)面試
面試采取結構化面試的形式。面試成績沒有合格線，但未能形成競爭崗位的考生，面試成績達到60分即合格。當場通知考生面試結果。
(二)相關崗位專業科目考試
揚州市人民政府外事辦公室01、02職位的考生，面試前必須進行口試。口試以聽說為主，百分制。考試時間和地點另行通知。
(三)考試總成績的計算方法
面試結束後，按照公共科目筆試成績50%、面試成績50%的比例，采用百分制計算報考人員的考試總成績。此外，揚州市人民政府外事辦公室01、02崗位占公共科目筆試成績的35%，占專業科目(口試)成績的15%，占面試成績的50%，采用百分制計算報考人員總成績。
七、體檢和檢查
根據報考人員的考試總成績，按照相應職位計劃1:1的比例從高分到低分確定體檢人選。同壹崗位考生總成績相同的，從高到低確定公共科目筆試總成績；公共科目筆試總成績仍相同的，在行政職業能力測試中從高分到低分確定參加人員。招錄體檢工作由市公務員主管部門組織。體檢按照修訂後的《公務員體檢通用標準(試行)》、《公務員體檢手冊(試行)》、《公務員體檢特殊標準(試行)》和《省委組織部關於進壹步做好江蘇省公務員體檢工作的通知》(蘇人社發[2013]186號)執行。
對體檢合格者按有關規定組織開展考察工作，對報考法院、檢察院、司法系統者按有關規定進行政審。考察(政審)工作，由市機關招考機構負責組織實施；縣(市、區)級機關和鄉鎮(街道)機關由縣(市、區)公務員主管部門會同招錄機關組織實施，也可以委托招錄機關組織實施；省級以下垂直管理系統由市級主管部門組織實施。
因體檢或考察(政審)不合格出現計劃空缺時，按該崗位考生總成績從高到低壹次性遞補。
八。宣傳
考察(政審)合格者，由招聘審批機關在相關網站公示7天，接受社會和考生監督。
九、就業
公示期滿後，無問題或反映的問題不影響錄用的，由招錄機關將擬錄用人員的材料按規定報公務員主管部門審批，經批準後發給錄取通知書，並辦理相關錄用手續。對反映影響錄用問題，發現證據證明不符合錄用條件的，不予錄用。如果壹時反映的問題難以核實，可以暫緩聘用，待調查後再決定是否聘用。就業後放棄就業資格的，不予遞補。
2065438+2005應屆畢業生，領取錄取通知書時，須提供畢業證書(學位)原件及復印件。被聘用人員已與有關單位簽訂勞動合同(聘用協議)或有其他人事勞動關系的，由本人負責按有關規定辦理。
對被錄用人員給予壹年試用期，試用期滿考核合格的予以定級。不合格或違反公務員錄用和試用期管理有關規定的，取消錄用，自主選擇工作崗位。
根據中共中央辦公廳《關於加強鄉鎮幹部隊伍建設的若幹意見》(中辦發〔2065〕14號)精神和我省有關規定，為保持幹部隊伍相對穩定，從2015起，我省新錄用鄉鎮公務員最低服務年限為5年(含試用期)。
X.其他事項
(壹)本章所稱“以上”、“以下”、“之前”、“之後”均包括本項。
(二)本辦法未盡事宜，按省2015考試錄用公務員(參編管理單位工作人員)有關規定執行。
XI。紀律和監督
考試工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴格考試紀律，嚴格公正性，接受紀檢監察部門和社會監督。為便於群眾和社會監督，杜絕不正之風，特設立監督舉報電話:揚州市紀委(監察局)0514-8786966、揚州市委組織部0514-87866380、揚州市監察局人力資源和社會保障局監察室0514-80978252。
十二、本通則及省以下垂直管理系統考試工作委托事項，由市委組織部、市人力資源和社會保障局負責解釋。
市委組織部
市人力資源和社會保障局
2065438+2005年2月3日
如有疑問，請向中國公立教育企業咨詢。