所以在很多家庭中，父母雙方都進入職場是為了提高家庭的經濟水平，但這也會產生另壹個問題。中小學生處於青春期階段，需要上下學，但放學時間壹般是4o點，和父母的工作時間有沖突。
在秋季，學生預計每天上學兩小時，每周五天，這意味著學校時間可能從四小時變為六小時，這也與家長的工作時間壹致。
其實這個規定不僅解決了學生課後作業的問題，也省去了家長接學生放學的麻煩。現在很多沒有老人的家庭都要向公司請假去接學生放學，所以課後延時服務是解決這個問題的好辦法。
但相關部門也註意到了這個問題，於是提出了“5+2”課後延時服務，這是解決接送家長問題的好辦法。按理說這是好事，但父母並不感激。
課後延遲服務:
課後延時服務為家長提供了很多便利。每學期300元確實是壹個非常合理的價格，所以家長壹定要理性看待這個問題。
在延遲服務之前，家長可能無法在家幫助學生正確完成作業，但有了延遲服務，學生可以在學校完成作業，作業質量也有了保證。其實家長都知道，300塊錢在培訓機構可能連壹個月都花不完。
另外，雖然教師是壹個很棒的職業，但是教師也有自己的家庭。如果老師加班參與課後延時服務，卻拿不到相應的工資，那就費力不討好了。如果家長站在老師的角度，也會覺得心寒。
所以，筆者認為家長不要把課後拖延服務費當成壹個嚴重的問題。家長都希望學生能在學校接受更好的教育，延時服務的價格非常合理，對學生非常有利。家長不要認為老師從中受益，要理性看待。畢竟，只有老師和家長團結起來，學生才能學得更好。