壹、招聘原則
(1)堅持公開公平，競爭擇優。
(二)堅持考試選拔。
(三)堅持統壹規範，分級負責。
二、招聘計劃
2021池州壹中擬招聘新教師9名。招聘崗位等信息將於3月2日起在池州市教育體育局網(/)、池州市人力資源和社會保障局網(/)和池州市人事考試培訓網()發布。
三、招聘條件
(壹)招聘對象為國家承認的具有碩士學位及以上學歷的高校畢業生和符合招聘崗位要求的人員，須具備以下條件:
1，具有中國國籍；
2、熱愛教育事業，遵紀守法，具有良好的品行和職業道德；
3.有相應的教師資格證。其中，2021研究生可持有效期內的中小學教師資格考試合格證書報名，須在7月31日前取得教師資格證。
4、身心健康，能適應崗位要求；
5.符合招聘崗位所要求的其他資格條件。
(2)公開招聘人員崗位表中“30周歲以下”的用語為“1990(含)3月9日以後出生”。
“專業”指教育部研究生學科專業參考目錄(2012)和教育部學位授予與人才培養學科目錄(2018年4月更新)。
(三)本公告和崗位清單中的“高校畢業生”是指下列人員:
1、2021列入國家統招計劃、普通高等學校錄取、持有省級教育主管部門頒發的就業報到證的高校畢業生。
2、2019和2020年全國統招高校畢業生離校時和擇業期內未落實工作單位，其戶籍、檔案和組織關系仍留在原畢業學校，或在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生。
3、參加“服務基層工程”前無工作經歷，服務期滿且經考核合格後2年內未落實工作單位的。
4、普通高等院校學生或軍隊畢業、退役(含復學畢業)2年內未落實工作單位的退役士兵。
5、2021取得國(境)外學歷並完成教育部門資格認證；以及2019、2020年取得國外學位並完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員。
(四)有下列情形之壹的人員，不得報考:
1，不符合招聘崗位要求的人員；
2.全日制普通高校非應屆畢業生；
3.現役軍人；
4.被政府教育部門、人力資源和社會保障部門認定為在考試中有違紀行為，處於停考期的人員；
5.因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員，限期內受到紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，受刑事處罰或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員；
6、按照國家和省有關規定，仍處於最低服務年限的機關事業單位在編正式工作人員；
7.依法不得報考或被錄用為事業單位工作人員的其他情形的人員。
四。招聘程序
(壹)網上報名和資格審查
1，報名。采用網上報名，報名網站為池州人事考試培訓網(/)。其中，報名時間為2021年3月9日08:00至5438+05年3月6日14:00，逾期不再受理。每位報考人員限報壹個崗位，必須使用本人有效居民身份證報名並參加考試。
報名者應在報名前通過“萬事通”APP實名申請“安康碼”。報考人員登錄池州人事考試培訓網閱讀考試期間疫情防控須知，簽署誠信承諾書，填寫報名資格審查表，上傳本人電子照片(近期免冠正面照片，jpg格式，尺寸295×413像素，大小20-100kb)，並提供有效的通訊方式。報考人員填寫的信息必須與其實際情況、報考條件和崗位要求相壹致。
2.資格審查。復審貫穿公開招聘全過程，池州市教體局負責。申請人提交的申請信息應當真實、準確。如提供虛假報考信息，壹經查實，將按有關規定給予取消考試、聘用等資格處理。凡偽造、變造相關文件、資料、信息騙取考試資格的，將依據相關法律法規進行處理。
報考人員可在3月5日14: 00前隨時登錄池州人事考試培訓網查詢是否通過資格審查。考核合格者，不得報其他職位；未審核或審核未通過的可在15，3月前報其他崗位。通過資格審查的報考人員應於3月5日18: 00前登錄池州人事考試培訓網，並按規定繳納面試費用，90元(逾期不繳費者視為放棄)。
為保證新招人員質量，經確認報名人數與崗位招聘計劃人數之比小於3:1的，相應取消或調減崗位招聘計劃人數。招聘崗位已取消的報考人員可於3月6日10:00至12:00進行改報，逾期不予受理。
(二)資格審查
通過資格審查並繳納面試費的人員參加資格復審。
1，資格審查時間:3月18，8: 30至17: 30，
2.資格復審地點:池州市教育體育局(地址:池州市長江南路廣電大廈1405、14樓17841資格復審期間電話)。請考生合理安排時間，逾期不予錄取。
3.資格審查材料。報考人員須提供本人身份證、本科和研究生學位證、教師資格證原件及復印件、近期同底二寸免冠照片兩張及報名網站下載打印的報名資格審查表。其中包括:
2021應屆畢業生的，還須提供省級教育主管部門出具的普通高校畢業生就業報到證；其中，未取得畢業證的，還須提供學生證原件、本人關於畢業證與所報考崗位壹致性的書面材料。20265438年7月31日前不能提供學歷學位證書原件，或原件與證明材料不符的，取消聘用資格。
報考人員在國家規定的求職期內未能報考“高校畢業生”崗位的，還須提供本人檔案等材料所在單位的證明，或基層服役證明(鑒定表)等相關證明材料，或入伍通知書(或入伍批準書存根復印件)、退役證書，以及未落實求職期的報考人員的書面材料。
(3)2021應屆畢業生未取得教師資格證的，應提供有效期內的中小學教師資格考試合格證明，並在7月31日前提供教師資格證原件。2021 7月365438日前不能提供教師資格證原件，或原件與崗位要求不符的，取消聘用資格。
需要上述材料的復印件。
資格復審以招聘公告規定的資格條件和考生網上報名時提供的照片和資料為依據。凡不符合報考資格條件要求或不能提供證件或在規定時間接受資格復審的，取消其參加專業測試的資格。
通過資格復審的應聘人員將收到面試通知。
(3)面試
面試采取現場答辯和課堂教學的方式進行(無學生上課)。面試由池州市人力資源和社會保障局會同招聘單位及其主管部門組織實施。
1.面試時間:3月20日。面試地點見面試通知。考生憑本人身份證和面試通知參加面試。
2.面試內容:主要考核應聘者的綜合素質，重點考察教育教學崗位所需的專業知識和學科技能，滿分100。考核結果當場評定並公布。
為保證新兵質量，面試成績最低合格分數線定為70分，達到或超過70分者可進入下壹環節。
(4)體檢。
根據招聘計劃人數和面試成績，按1: 1等比例確定體檢和考察對象。面試成績相同的，確定為體檢對象。
1，體檢。由池州市教體局組織實施，體檢標準參照《關於修訂安徽省教師資格申請人員體檢標準和辦法的意見》；通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關於進壹步做好教師資格體檢工作的通知》(皖師〔2011〕1號)、《安徽省中小學教師資格考試認定政策說明》(教資〔2014
考生要照顧好自己。
2.檢查。池州市教育體育局負責組織實施。考察內容根據擬錄用崗位的要求，采取多種形式，全面了解和掌握考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況，以及在學習和應聘期間的表現。同時，要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實準確，是否存在回避考試的情形。
根據《關於加快推進失信人信用監管、警示和懲戒機制建設的實施意見》(萬辦發[2065 438+07]24號)等文件精神，調查結束時調查對象仍屬於失信人的，調查環節不合格。(查詢平臺:中國執行信息公開網失信被執行人查詢專欄)
體檢、考察合格人選出現空缺的，按照規定的程序和時限，在同壹職位報考人員中，按面試成績從高分到低分等額遞補1次。遞補人選面試成績相同的，確定為體檢對象，推薦聘用。
(5)宣傳
體檢、考察合格的考生名單在池州市人力資源和社會保障局網站公示7天。
(六)確定聘用意向和聘用合同。
對公示無異議或公示結果不影響聘用的，辦理相關聘用審批手續。其中，2021應屆畢業生，在平等自願、協商壹致的前提下簽訂就業協議，並在7月31日前提交畢業證等相關材料後辦理就業手續。
違反公開招聘規定或未在20265438年7月31日前提交學歷、學位證書、教師資格證原件者，取消聘用資格。未在招聘單位規定時間內報到上班者，取消應聘資格。
根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)和《省政府辦公廳轉發省人事廳關於在全省事業單位試行聘任制意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)的規定，招聘單位應與受聘人員簽訂事業單位聘用合同，建立人事關系。受聘人員的待遇按有關規定執行。新教師按規定實行試用期制度，試用期1年，納入聘用合同。
動詞 （verb的縮寫）其他事項
招聘工作接受紀檢監察機關和社會各界的監督。對違反考試錄用紀律的考生和工作人員，視情節輕重，按有關規定嚴肅處理。
本次考試不指定考試輔導用書，也不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
招考政策、統考、專業測試、考察、體檢等後續信息請及時登陸池州市教體局網站。
本公告由池州市教體局、池州市人力資源和社會保障局負責解釋。
咨詢電話:
0566-2317841池州市教育體育局
0566-2023221池州市人力資源和社會保障局
0566-2020607池州壹中
監督舉報電話號碼:
0566-2317848池州市紀委駐市教體局紀檢監察組
池州市教育體育局池州市人力資源和社會保障局
2021 3月2日