黨員幹部黨旗紅色先鋒行動體驗1根據縣委安排，2017年在縣直機關事業單位開展了“黨旗紅色先鋒行動”主題實踐活動，縣級機關工委精心組織，迅速行動，使活動落到實處。
細化工作計劃。縣級機關工委結合本單位實際，制定了“開展先鋒行動、打造活力機關、打造示範部門”實施方案，細化了任務清單，確定了機關工委要開展“四個先鋒行動”，即作風整改、對標、素質提升、業績閃耀。
開展“先鋒形象展”。在縣文聯宣傳窗口、縣委第二辦公區集中展示人社局黨支部、縣委組織部等4名優秀* * *黨員的典型事跡，通過宣傳忠誠、敬業、奉獻、拼搏的優秀品質，營造“以身作則、趕超目標”的良好氛圍。
經常性黨建督導。下發《壹季度黨建督導工作要點通知》，每季度末成立督導小組，對所轄支部進行全覆蓋、全方位精準指導，推動“先鋒行動黨旗紅”實踐活動順利開展。
黨員幹部的先鋒行動，黨旗的紅色經歷，二、陜南初春乍暖還寒。在旬陽高新區的施工現場，“白色柳鎮先鋒突擊隊”的橫幅迎風飄揚，格外醒目。由5名黨員政府官員組成的突擊隊進駐施工現場，幫助企業解決施工過程中遇到的問題。這是旬陽縣踐行“先鋒行動黨旗紅”的壹個縮影，也是推進“兩學壹做”學習教育長效制度化的壹次生動實踐。開班黨課吹響動員號角
開展“先鋒行動黨旗紅”主題實踐活動，總攬機關黨建工作大局，以解決機關黨建“燈下黑”問題為目標，針對佝僂、貪婪、懶惰、世俗病、推諉、享樂主義、保守主義等八大常見“機關病”，真正把機關黨建做嚴、做實、做強。……"
2月3日，元旦假期的第壹天，縣委書記梁濤給黨員領導幹部上了壹堂生動的黨課。他梳理了影響旬陽黨員幹部形象和發展的四大問題和八大“機關病”，分析其根本原因是黨建工作缺失。
該縣把“先鋒行動黨旗紅”實踐活動作為深化“兩學壹做”學習教育、推動全面從嚴治黨在機關落地生根、推動機關黨建率先垂範的實踐探索。計劃用壹年時間，通過嚴肅的黨內政治生活，以清風正氣“夯實基礎”；創新學習教育，用黨性觀念“強腦”；全面執行紀律，用黨員標準“檢查身體”；以身作則，正面鼓勵“強兵”；“服務大眾”的嚴格精細管理和務實考核，使全縣299個事業單位、5100多個事業單位黨支部全部合格，先進黨支部和優秀黨員達到30%以上。
力爭掀起壹股活動熱潮
“天下之事，貴在細，貴在細。”全縣各級黨組織迅速行動，結合中心任務，確定可行的活動載體，引導廣大黨員幹部主動參與、積極行動，迅速掀起了活動熱潮。
旬陽縣衛生計生局以“健康旬陽爭先”為載體，實施健康幫扶扶貧、健康促進示範、強績效評價管理三項機制，努力成為全國健康扶貧試點縣、健康教育促進縣、全國計劃生育優質服務示範單位。市場監管局以轉變機關作風、提升服務質量為目標，創新幹部精細化管理機制，以制度管幹部，以用人評幹部。水利局組織黨員開展“當先鋒、作表率、樹旗幟”大討論活動，全體黨員紛紛表示“黨員有旗幟形象，工作熱情，謀壹盤棋”。
白發起了強化黨支部基礎、黨員先鋒對標、黨建引領推動發展三大行動。他實行幹部作風日檢、先鋒日誌周查、任務單月結、先進典型定期評比的精細化管理制度，建立“先鋒責任區”，組建黨員先鋒隊，著力打造冷水河水庫等“十大先鋒工程”。潞河鎮以“四亮、四評、四創”為基礎，實行“陽光+績效”積分制、書面提醒、末位淘汰等考核方式，對不稱職幹部進行“回收”等措施，倒逼其主動作為、勇於擔當。
莊嚴承諾凝聚趕超動力
“不要讓來辦事的人跟我冷淡；不要讓群眾提出的問題漏在我手裏；不要讓工作失誤和錯誤發生在我手裏；不要讓需要做的事情積壓在我手裏；不要讓傳遞的信息在我面前中斷；不要把今天要做的事拖到明天；不要讓領導交辦的工作在我手裏耽誤了；不要讓衙門作風出現在我身上；不要讓紅軍精神在我身上消退……”這是紅軍鎮373名黨員在“先鋒行動黨旗紅”實踐中的公開承諾。
人河口鎮黨員幹部楊品東書面承諾，全年發展烤煙1.5萬畝，增加農民財政收入。說得好不如做得好。他抓住育苗整地的關鍵時期，壹村壹村，認真做好挨家挨戶的工作，動員煙農繼續搞好烤煙，緊張地在段家溝村準備了壹批集中育苗點，為全鎮烤煙生產打好基礎。
行動勝於言語。目前，全縣各級各部門正圍繞建設陜西強縣目標，積極謀劃當前和今後壹個時期的發展思路和工作重點，力爭在重點項目、縣城建設、高新區、新興產業、交通建設等方面取得新成效。同時，探索實施“黨建引領、三治融合”基層社會治理機制，全面推行激勵、容錯糾錯、升降級“三項機制”，以起跑即決戰、起跑即沖刺的態度，督促全縣幹部實現趕超、創先爭優。
黨員幹部的先鋒作用，黨旗的紅色經歷，3。為全面貫徹落實全縣黨建工作動員暨黨委書記講黨課會議精神，2月12日，我校校長華開鋒組織全體教職工學習了《旬陽縣委關於開展“先鋒行動黨旗紅”主題實踐活動的實施意見》。會後，根據縣教體局黨委關於開展“先鋒行動黨旗紅”主題實踐活動的統壹部署，結合學校新學期工作要點，我校黨委書記何勝斌同誌親自起草、制定並組織全體教職工學習了旬陽中學黨委開展“先鋒行動黨旗紅”主題實踐活動的實施方案。總體工作思路是:緊緊圍繞學校“壹心”(以提高教育質量為核心)、“三化”(推進學校高質量、特色化、現代化建設)和“五項工程”(以深化課堂改革為重點的高效課堂工程、以現代班級建設為突破口的德育工程、以社團活動建設為重點的素質教育工程、以安全化、常態化管理為重點的安全工程、 以校本研修為亮點的教師隊伍提升工程總體工作框架，以“先鋒行動黨旗紅”為主題實踐活動，統壹學校工作大局，以“四個找準”(找準存在問題、找準發展定位、找準努力方向、找準工作結合)，嚴明紀律、抓教育、作表率，突出“兩個建立”(建立黨務、校務長效機制、建立師資隊伍)
目標任務是:建設壹支領導好、黨員隊伍好、工作機制好、教學業績好、群眾反饋好的“五好”隊伍，形成帶頭學習提升、爭創佳績、關愛師生、恪守師德、弘揚正氣的“五好”工作作風，實現將旬陽中學建設成為省級示範高中的近期目標。
方法和措施是:在“強基固本”的基礎上，黨建工作規範化、常態化；抓教育，黨員學習系列化、多樣化；嚴明紀律，加強黨風、師德和學風建設；樹立標桿，弘揚先進典型，我為黨旗增光添彩；構建機制，實施目標責任考核”並提出五個層面13措施。1.組織生活“三明到底三嚴”。2.黨建工作和教育教學工作是兩個結合和正確的。3.先鋒行動“壹人壹檔”。4.1月1日主題，著眼大局實施系列化教育活動。5.建立黨建QQ群微討論學習平臺，壹天壹學。6.突出管理風格。7.突出問題，把握風格。8.突出考核，把握老師的風格。9.建立多層次的教師榮譽制度。10.充分宣傳模範事跡。11.實行校黨委成員聯系點制度。12.開展“壹諾兩評”。13.規範考核機制。
何生斌書記強調，要把“先鋒行動黨旗紅”活動與“兩學壹做”、“光明工作”結合起來，與本學期教育研究中心的工作結合起來，統籌規劃，科學安排，使活動的成效最終體現在推動各項工作上；要從實際出發，防止走過場、跑偏，確保取得實效；要創新形式、豐富內涵，努力提高活動的針對性和實效性；要及時發現和總結活動中湧現出的先進典型和創新做法，采取多種有效形式進行宣傳，努力掀起比、學、趕、幫、超的熱潮，打造壹流教育質量，建設省級示範高中。