1974 10，葛南耀受命成立天樂集團的前身教鎮中學，以辦廠。在沒房、沒資金、沒技術的困難下，他用200元貸款和5把木刀從穿板刷做起。1975年，當他得知附近有壹家揚聲器廠需要零部件定位和支持時，他抓住這個機會，專程到外地學習生產技術。回廠後，他自己制作設備，反復試驗，獲得了成功，使得教真中學成立了生產揚聲器零件的工廠。同時，他親自出去銷售，靠產品的質量和信譽吸引客戶。他帶領全廠員工開發出紙盆、鋁鈦防塵罩、墊邊、接線板、PP復合盆等新產品，為天樂集團的崛起奠定了堅實的基礎。他是天樂集團的創始人。
建廠後，葛南耀致力於企業的生產、供銷、管理和發展。為了弄清企業的發展方向，他不怕冒險。帶著改革開放的全新理念，他長年奔波於全國各地，學習技術，尋找客戶，掌握信息。在信息化大潮中，他及時準確地把握了國際電聲元器件的發展趨勢，抓住了歷史性的機遇，果斷地決定將企業定位於揚聲器零部件的專業生產，從而保證了企業的快速順利發展，使其從1990躋身中國電子元器件百強。為了銷售產品，他憑借自己堅強的意誌和韌勁，帶病全力以赴，帶領業務人員奔赴廣東、北京、滬寧，常年奔波，日夜走訪，甚至躺在病床上洽談業務。通過對市場的深入調查和科學預測，及時調整產品結構，不斷開發新產品，不斷適應不斷發展的電聲市場，企業始終保持著良好的繁榮勢頭。為了擴大生產，建設好工廠，他日夜深入現場，身先士卒，參加勞動，以至於晚上外出籌料回家途中被拖拉機撞倒，鎖骨骨折，老態龍鐘。正是他日以繼夜的努力，才導致了教鎮、市區、經濟開發區的工廠、文字樓拔地而起。為了保證產品的質量和企業的聲譽，幾十年來，他壹直肩負著與蓬勃發展的企業相伴而生的重擔，以工廠為家，日夜深入管理和生產現場，探索嚴格科學的管理方法，以身作則，模範執行各項制度紀律，使產品和企業不斷升級換代，從而贏得了諸多榮譽。為了發展教育，他有壹顆“尊師重教”的赤子之心。從企業開始盈利的那壹天起，他就慷慨解囊，為民辦教師增加工資，為教鎮中學修建新校舍，為教鎮小學修建新校舍，為教鎮衛生院修建新大樓，支援全市教育事業。同時，他盡壹切努力改善教師的生活條件，使學校的軟硬件建設達到了壹流水平，取得了優異的教學成績。他還出資支持嵊州越劇藝術學校等文化事業，每年都進行慈善捐款。在為四川汶川地震災區捐款中，個人捐款達22萬元。為了帶動蛟鎮地區農民致富，他積極支持蛟鎮廠周邊村莊開辦電聲分廠，想方設法提供資金、設備、材料，幫助培訓骨幹銷售產品，使蛟鎮成為“電聲之鄉”，農民收入遠高於周邊鄉鎮。為了使天樂集團公司在21世紀有新的發展，他還主持實施了“331工程”、人才工程和大力拓展國際市場，並為此進行了精心策劃和鍥而不舍的努力。為了延長企業的產業鏈，他勵精圖治，四處奔波，從鎮江請來精英團隊和相關專家，使天樂數碼、天樂音響成功上馬，企業得到跨越式發展，提出了打造“百年天樂”的宏偉目標，並為之努力奮鬥。
從65438到0988，葛南耀被國家教委、計委、財政部、勞動部授予“全國中小學勤工儉學先進個人”稱號。1989，被評為“全國優秀教育工作者”；1991年被授予“浙江省優秀黨員”稱號；1995，被評為“浙江省勞動模範”、“浙江省優秀企業家”、“電子工業部全國勞動模範”；1996再次獲得“浙江省產生的優秀黨員”稱號；1998、2000年，浙江省人民政府授予他“浙江省優秀企業管理者”稱號。
2000年後，葛南耀獲得以下榮譽:2004年4月，被評為浙江省創業企業家；2005年被評為紹興市建設標兵，中國特色社會主義優秀建設者。2006年被評為浙江省綠色公益使者；2006年2月，獲得首屆“浙江慈善獎”；2007年2月，被評為紹興經濟發展傑出人才。2007年4月，被評為紹興市先進個人。2007年7月被評為紹興市環境保護模範人物；2007年7月，他被評為浙江省優秀中國特色社會主義建設者。2008年2月，紹興市人民政府授予“2007年度紹興市長獎”；2008年3月，被評為“社會責任——2007紹興慈善風雲榜”十大傑出慈善人物。2008年5月，被中國企業家協會授予全國優秀創業企業家榮譽稱號。