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教師個人作風建設總結1

作為壹名人民教師,在教學中要誠信,就是淡泊名利,壹心為學生,待人接物少壹點名利,教書育人多壹點博愛;創新教學就是以人為本,因材施教。同時,要不斷加強學習,與時俱進,學習先進的教學理念和方法,更新教育觀念,掌握先進的教學技術和手段。“教書育人,老師首先要學會為人師表,教育者首先要示範自己的行為”。陶行知先生曾說:“學而優則仕

關於教師個人作風建設的5篇文章綜述

教師個人作風建設總結1

作為壹名人民教師,在教學中要誠信,就是淡泊名利,壹心為學生,待人接物少壹點名利,教書育人多壹點博愛;創新教學就是以人為本,因材施教。同時,要不斷加強學習,與時俱進,學習先進的教學理念和方法,更新教育觀念,掌握先進的教學技術和手段。“教書育人,老師首先要學會為人師表,教育者首先要示範自己的行為”。陶行知先生曾說:“學而優則仕

關於教師個人作風建設的5篇文章綜述

教師個人作風建設總結1

作為壹名人民教師,在教學中要誠信,就是淡泊名利,壹心為學生,待人接物少壹點名利,教書育人多壹點博愛;創新教學就是以人為本,因材施教。同時,要不斷加強學習,與時俱進,學習先進的教學理念和方法,更新教育觀念,掌握先進的教學技術和手段。“教書育人,老師首先要學會為人師表,教育者首先要示範自己的行為”。陶行知先生曾說:“學而優則仕,為人師表。”都說壹個老師不僅要有廣博的知識,還要有高尚的師德。優秀的師德和高尚的作風是做好教育工作的靈魂。通過這次師德師風教育學習,我簡單談以下幾點體會:

第壹,持之以恒做好教育工作。堅持不懈,就是要忠誠於黨的教育事業,熱愛教育事業,把自己的全部身心都奉獻給教師職業,對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,開拓創新,無私奉獻,努力做好自己的本職工作,盡職盡責地完成每壹項教學工作,不求更好,不斷挑戰和超越自我。

第二,用愛心做好教育。愛是教育的基礎。沒有愛的教育不會是成功的教育。沒有愛,就不會有真正的教育。作為教師,要樹立正確的學生觀,尊重和信任學生,真誠關心他們的進步和成長,做他們的導師。對於學生,要做到“關心、耐心、細心”,即“在生活、學習上時刻關心學生,特別是那些學習不好的學生,更要“把特別的愛給特別的妳”。不要急躁暴躁,對學生要有耐心,善於發現學生身上細微的變化,多鼓勵,培養學生的健康。

第三,做好教育工作,要以身作則,率先垂範。教師的言行對學生的思想、行為、素質都有潛移默化的影響。老師的壹言壹行,壹舉壹動,學生都喜歡模仿,會對學生產生終身影響。所以,老師要時刻為學生做好榜樣,老師要求學生做的事情,自己先做;無論學生被要求不做什麽,他們自己都堅決不做。嚴於律己,以身作則,才能讓學生心服口服,把妳當良師益友。

四、搞好教育要註重職業素質的提高。註重職業素質的提高是現代教育。

發展的需要。隨著信息技術對教育的影響,要求我們的教師在教育思想、觀念、模式、內容和方法上有更深的造詣,掌握現代教育技術。大膽運用現代教育技術,實現師生互動,變傳統的“教”為“導”,促進新課程改革的健康發展。要精心設計每壹節課,認真開展教學研究和新的教育技術、教學方法的研究,在教學過程中不斷總結提高。只有不斷豐富和提高自己的專業素質,才能適應時代的要求。

總之,作為壹名人民教師,要在思想上嚴格要求自己,在行動上提高責任感,樹立壹切為學生服務的思想。提高自己的鉆研精神,發揮敢於同壹切困難作鬥爭的思想和作風。刻苦學習業務知識,做到政治和業務兩不誤。用壹顆赤誠的心培養人,高尚的人格魅力影響人,高尚的師德塑造人。只有不斷提高教師的道德素質,才能培養出有禮貌、誠實、自尊、自愛、自信、具有創新精神的高素質人才。

教師個人作風建設綜述2

我校自20年開學以來,在縣教育局、教育辦領導的重視下,在全體教師的共同努力下,狠抓師德師風建設,開展了形式多樣、內容豐富的宣傳教育活動。師德師風建設取得實質性進展。現將我個人對師德師風的研究總結如下:

第壹,思想認識

政治思想方面,能堅持學習,努力提高思想政治素質,學習教育法和教師法,按照中小學教師職業道德嚴格要求自己,遵守社會公德。把對人民忠誠的教育作為壹種美德,時刻激勵著我,勤於工作,自覺服從領導,自覺完成領導交給的各項任務,用“學為人師,示範為人”的要求約束自己,做壹名家長認可、學生喜歡、學校放心的“三滿意”教師。平時經常進行自我反省,時刻嚴格要求自己,找出不足,努力塑造良好的教師形象。

第二,學習和教育階段

在學校的統壹安排下,學習教育活動采取相對集中學習和個別學習的形式。學習教育的主要內容,除了有關的政治理論外,重點是學習《教師法》。

第三,控制檢查階段

對照檢查階段的主要任務是在提高認識的基礎上,認真學習,揭示問題,找準主要矛盾。通過老師之間的談心,我深化了師德教育,對照自己的過去,我檢查了工作中的很多問題和不足,與老師交談,並通過學校舉辦的師德師風研討會,開始審視自己,批評自己。我很誠實,願意接受老師的批評,認真分析問題產生的原因並改正,以便以後開展工作。

第四,整改的改進階段

根據自控檢查中發現的主要問題,有針對性地采取措施,建立健全相關規定,使我國師德師風建設逐步走上常態化、制度化的軌道。針對教師在師德師風方面存在的突出問題和熱點問題,提出整改意見,接受教師的監督檢查,努力使自身反映強烈的問題得到明顯改善,使師德師風整體狀況得到明顯改善,工作生活中的缺陷也得到改善,調動了教師的積極性和主動性。

動詞 (verb的縮寫)未來努力的方向

1,要加強學習,提高思想水平和工作水平。

2.要從嚴治教,加強自身建設,進行教學改革,努力教育好學生。

3.我們應該振作起來,以百倍的熱情投身於社會主義教育事業。

4、更新教育觀念,徹底改變以前認為懲罰學生是對學生好的錯誤觀念,改變對學生居高臨下的態度,積極主動地建立民主、平等、和諧的師生關系,尊重學生的人格,熱愛學生,尤其是熱愛差生和後進生。

5、樹立四個意識。

(1)樹立“育人第壹,做人第壹,做人第壹”的意識,要求別人做到的自己堅決做到。

(2)建立“全方位育人的學校。教師要處處以身作則,以教書育人為己任,為學生和老師做出表率。

(3)牢固樹立服務意識、憂患意識和競爭意識,增強使命感、緊迫感和危機感。

(4)樹立“主人翁”意識,以校為家,以教為業,興校而我恥。

6、積極調整心態,明確自己的“責、權、義”,正確處理奉獻與需求、集體與個人、名利與道德的關系。

以上是我個人的學習總結。通過學習,我知道作為壹名人類靈魂的工程師,我必須具備高尚的道德品質,對學生要有母愛,做學生喜歡的好老師。

教師個人作風建設綜述3

這學期,孩子們進入二年級,來到將軍校區學習生活。第二天上課,他們轉到壹個女生。現在有54名學生,包括30名男生和24名女生。男生很多,大多活潑好動。我還是以加強班風建設為主,通過班會等各種教育渠道加強班級的團結。只有形成壹個互相關心,互相幫助,互相理解的良好集體,班級才能在其他方面發展。以下是本學期的工作總結:

第壹,加強思想道德教育和安全教育。

壹個學期以來,我著力加強對學生的文明禮儀和安全教育,利用班會,結合小學守則和小學生日常行為規範以及學校的安排,要求學生講文明、講禮貌、守紀律、誠實守信,逐步養成良好的行為習慣。通過開展“安全在我心中”“不忘國恥,圓夢中華”“面對侵犯如何自救”“珍惜”。

第二,培養學生的良好習慣。

二年級學生因為年齡小,自制力差,管教不嚴。我從培養學生的良好習慣入手,在課堂上進行有趣的教學,盡量吸引學生的註意力,組織學生的紀律。利用班會課學習小學生日常行為規範,提醒學生備課,課後觀察學生行為,根據表現為學生樹立榜樣。在日常學習中,時刻註意調動學生的積極性,逐步養成認真聽課、認真做作業、課後好好休息、文明禮貌的好習慣。

第三,讓孩子快樂地閱讀和積累。

自從教室裏的“圖書角”建成後,學生們高興極了,他們甚至高興地喊著:“老師,我們有書看了。”我想知道,哪壹部分我們沒有讀,哪壹部分我們沒有用書交談?哦,我明白了。原來他們把課外活動當成了課堂上必須完成的任務。課外書只是他們的課外興趣愛好。只要課後或中午有空,他們就看書。現在孩子讀書多了,每天都讀得很開心。這學期課前積累的內容也學完了。

第四,開展豐富多彩的活動

本學期,學生參加了首屆“說好普通話,妳我夢想成真”宣傳周,完成了“變廢為寶”的實踐工作,在學校網站上發表了作品,參加了首屆校園藝術節,參加了“藍韻杯”校園乒乓球比賽,全體學生積極參加了為“建昌縣、綏中”捐書活動。學期結束時,班上舉行了新年晚會。

第五,做好後進生的轉化工作

在後進生的心理過程中,他們最缺乏的是自信。他們覺得自己做不到這壹點,覺得自己很笨,所以做什麽都很被動,怕被嘲笑和看不起。在我平時的教學管理中,我有意鼓勵這些學生大膽學習、大膽思考、大膽工作。不管他們有多不完整,即使他們只完成了任務的五分之壹,他們也應該抓住機會肯定他們已經完成的事情,並鼓勵他們繼續努力做得更好。通過激勵的方法,讓後進生樹立自信心,在學習和生活中時刻關心和幫助他們。做好後進生工作不是壹朝壹夕的事,需要老師反復做教育工作。壹定要有耐心;耐心與後進生交談,耐心幫助他們,讓學生在這個轉化過程中學習到老師的執著精神。

第六,加強與學生家長的聯系。

學生有壹半的時間是在家裏度過的,壹個學生在家裏學習的好壞很大程度上決定了他學習成績的好壞。因此,有必要與學生家長保持密切聯系,與他們共同努力,提高學生的學習和各種良好習慣的形成。最常見的聯系父母的方式是打電話。當孩子在學校取得了很大的進步或者取得了優異的成績,我會及時給學生家長打電話,讓家長也給予積極的肯定;當學生在學校犯了什麽錯誤,必要時我也會給他們的家長打電話,讓他們的家長和我壹起教育學生。

經過壹個學期的努力,班級工作取得了壹定的成績,但也存在壹些問題,如學生犯錯時不耐煩,與部分學生交流的時間較少。這些問題,我會在以後的工作中繼續改進。在今後的工作中,我們將繼續學習他人的長處,彌補自己的不足,努力把班級管理工作做得更好。

教師個人作風建設綜述4頁

師德師風的內容,自古以來就是教書育人,為人師表。我希望長大後成為壹名教師。現在我當老師已經20多年了。我思考自己的心路歷程,深刻理解教書育人、為人師表的基本內容。

我選擇了這個職業。政治思想方面,能堅持學習,努力提高思想政治素質,學習教育法和教師法,按照中小學教師職業道德規範嚴格要求自己,遵紀守法,遵守社會公德。畢生致力於教育事業,把忠於人民的教育事業視為美德,時刻像蠟燭壹樣激勵著我,燃燒著自己,照亮著別人;本人工作勤奮認真,服從領導,不妥協,認真完成校領導交給的各項任務,以學為人師、示範行為的要求約束自己,做壹名家長認可、學生喜歡、學校放心的教師。平時經常進行自我反省,時刻嚴格要求自己,找出不足,努力塑造良好的教師形象。

怎樣才能塑造好老師的形象,讓學生喜歡妳?我覺得老師的專業水平是學生喜歡的標誌之壹。王崧舟老師說:壹個優秀的教師必須有四大支柱,豐厚的文化底蘊支撐教師的人性,高超的教育智慧支撐教師的靈性,寬廣的課程視野支撐教師的活動,寬廣的職業境界支撐教師的詩意。是的,壹個沒有豐富文化背景的老師,是不可能給學生的生活打下溫暖純粹的底色的。對於壹個老師來說,知識淵博和多才多藝是非常重要的。

因為我們是直接面對學生的教育工作者,學生什麽問題都會問,而且往往最後都會問。沒有廣博的知識,學生的困惑就不能很好的解決,傳遞給別人。然而,知識決不是靜止不變的。它在不斷豐富和發展,量和質的變化日新月異,尤其是在被稱為知識爆炸時代、數字時代、互聯網時代的今天。因此,對於我們教師來說,更重要的是不斷更新知識,緊跟時代發展趨勢,不斷更新教育觀念,改革教學內容和方法。否則不更新不充實,妳的壹點知識就是壹桶死水。

要做學生喜歡的老師,無論是生活上還是學習上,都要給予必要的關心和幫助。學生有矛盾,我會給他們合理的處理;學生犯了錯誤,我耐心教育,讓他們真正認識到錯誤,及時改正。我也抽時間和學生交談交流,和學生壹起活動,拉近了師生之間的距離,增進了師生之間的相互了解。對學生的愛還表現在老師對學生的尊重和信任,對學生的嚴格要求。平時很註重尊重學生的人格,理解學生的人格,信任學生,關心學生。對學生嚴格要求,關註學生個體差異,區別對待。對不同學歷、不同水平的學生采取不同的教育方式。尤其是貧困生,更應該給予更多的關愛,不讓壹個學生掉隊,盡壹切努力讓他們健康成長。

我們小學老師和學生接觸很多,他們的壹言壹行都直接影響著學生。因此,我們的教師不僅要向學生傳授豐富的科學文化知識,更要用自己高尚的人格去影響和感化學生,使學生身心健康地成長和發展。熱愛學生的老師歡迎學生不僅希望從老師那裏獲得知識,還希望得到老師的關愛。相關調查顯示,365,438+0%的學生喜歡知識淵博的老師;53%的學生喜歡有壹個老師的愛。他們希望他們的老師溫柔、可親、有愛心。因此,在學生的心目中,壹個有愛心的老師遠比壹個有知識的老師更有魅力。學生們表示:對於有愛心的老師,他們會自覺尊重老師的勞動,非常願意親近老師,希望與老師合作,把老師當成父母的親人。他們願意向老師袒露自己的內心世界,分享自己的喜怒哀樂。教育需要老師的愛。沒有老師的愛就沒有教育。在德、智、體、美、勞等各種教育中,師愛是基礎和前提。

因此,在教育過程中,無私奉獻這種師愛不僅是教育成功的關鍵,也是衡量壹個教師素質的重要內容。如果沒有愛就沒有教育,那麽沒有理解和尊重就沒有教育。因為每個學生都渴望得到別人的理解和尊重,尤其是老師。李叔同先生當老師的方式。他只是把學生當人,當平等的、值得尊敬的人。而不是把學生當成可以隨意訓斥的下屬和無知的孩子。現在有些老師可能做不到這壹點。他們往往自以為無比高尚,維護老師的尊嚴,不顧學生的臉面。其實這種做法是不相稱的。俗話說,人怕敬,鬼怕送。妳敬我壹尺,我敬妳壹丈。所以,老師不應該體罰學生,也不應該訓斥學生,而應該愛老師。

教師個人作風建設綜述5頁

學校進壹步加強了師德建設,按照教育局的統壹安排,開展了師德師風主題教育活動,取得了明顯成效,不斷推動了我校師生的作風建設和道德建設,也促進了我校各方面工作的健康穩定發展。具體實施情況總結如下:

第壹,團隊和諧帶動教師

為加強組織領導,學校成立了師德師風主題教育活動領導小組,由校長任組長,負責師德師風建設的全面工作。定期召開專題會議,研究部署工作,接受活動成果。校長側重於教師的思想教育,教學主任側重於教師的專業理論學習,德育主任負責教師的職業道德修養,分工明確,責任在人,領導班子團結合作協調,學校的師德師風建設工作豐富多彩。

第二,大力宣傳和動員教師

開學伊始,我校以師德師風建設為中心工作,召開全體教職工會議,貫徹落實《學校師德師風主題教育活動方案》精神,統壹思想,明確目的和意義,制定了適合我校實際的活動方案,成立了師德師風創建領導小組。召開全體教師學習文件精神動員會,安排學校活動步驟。動員會上,學校領導客觀分析了師德師風建設中存在的問題,明確提出了提高我校師德師風水平的措施,要求我校教職工強化“兩個意識”,即責任意識和發展意識;做到“三個加強”,即加強上級文件學習,加強先進典型學習,加強業務能力提升;實現“四個提升”:教師政治素質和職業道德的新提升,服務社會、家長和學生的新提升,樹立良好職業道德形象的新提升,推動學校各項工作和提高教育教學質量的新提升。學校開辟了校園廣播和師德專欄,及時報道學校的活動動態,營造和烘托了師德師風主題教育活動的氛圍,擴大了活動的影響,贏得了社會和家長的良好口碑。

三、抓好園丁形象工程建設,努力提高教師職業道德水平。

1,註重學習,提高對園丁形象工程建設的認識。我們學校組織老師學習中小學教師職業道德規範,中學教師十不等等。通過學習,全體教師樹立了教師職業榮譽感,增強了責任感和使命感。

2.抓活動,開展系列教育活動。在師德建設方面,開展了“愛崗敬業”、“培育師德精神、培育師德形象”等壹系列師德教育活動,組織開展了形式多樣的師德教育研討會、報告會、觀看視頻、講座等活動,營造了師德建設氛圍。堅持崗位培訓,提高教師能力。“師德”和“教師能力”就像壹個專業教師的翅膀,缺壹不可。我校在加強教育、提高“師德”的基礎上,高度重視提高教師的“教師能力”,將師德師風教育與在職培訓有機結合。壹方面,加強教學常規管理,從備課、聽課、批改作業等環節規範教師教學行為,要求教師每節課都要上合格課,爭創優質課,牢牢把握課堂教學的主體地位,常態化開展“崗訓競賽”,積極開展課堂教學創新競賽,讓教師在日常教學行為中提升教育教學能力。另壹方面,我校加強校本教研,充分發揮“教研”功能,促進教師之間的互動,使教師在思想、觀念、行動上“走進新課程”。

四、主要收獲

通過近壹年的壹系列師德教育活動,效果良好。根據《師德規範》的具體要求,教師通過集中學習、自學、集中討論、發現問題、撰寫筆記心得、主題實踐等形式,進壹步掌握了教育法律法規知識。進壹步樹立服務學生、服務家長、服務社會的服務意識。通過開展“後培訓”活動,教師的教育教學水平和能力得到了進壹步提高;教師隊伍中存在的壹些問題得到了初步解決,樹立了良好的教師形象,促進了學校各項教育教學工作的順利開展,取得了學習教育的初步成效。

動詞 (verb的縮寫)下壹階段的計劃

1,加強學習教育。將師德師風教育活動常態化,繼續組織教育學習,進壹步提高思想認識,特別是對師德師風教育的再學習、再認識。

2.進壹步增強服務意識,堅持不懈地開展“兩走兩服務”、三訪三創活動,主動出擊,加強家校聯系,強化學校、家庭、社區三位壹體的教育網絡,營造良好的教育環境。

3.積極開展校本教研、校本培訓和深入持久的“職後培訓”活動,進壹步提高教師的教學能力。

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