杭州市富陽教育考試管理中心有1檔案管理助理，杭州市富陽教育工會有1後勤服務人員。
招聘條件和要求
(1)基本條件
1.阜陽戶籍；
2.思想政治素質好，品行端正，責任心強，組織紀律性強；
3.身體健康。
4.初次錄用要求年齡為18至35周歲(1985年3月1至2002年3月1期間出生)，目前在機關事業單位工作的編外人員年齡可放寬至45周歲。
5.社區工作者和退伍軍人優先。
(二)工作要求見附件。
說明:1.35周歲及以下表示1 0985年3月前出生，45周歲及以下表示1 0975年3月前出生。
2“工作經歷”是指從事專業相關工作積累的年限，全日制在校期間參加社會實踐、實習、兼職不能視為工作經歷。
(三)有下列情況之壹的，不得申請:
1.受過刑事處罰、行政拘留、司法拘留以上的；或被評為不合格黨員，受到紀律處分的；或者有不良個人信用記錄。
2.被司法、紀檢部門審查，被采取其他限制人身自由的強制措施。
3.帶頭或者參與上訪、越級上訪，或者煽動群眾鬧事、擾亂公共秩序的；參加邪教組織或者非法活動的。
4.有其他違法違紀行為的。
三。招聘方法和程序
(1)註冊
1.考慮到本次招辦疫情防控期間，采取網上報名。
2.報名時間:2020年3月4日上午8:30-3月4日下午10 17:30。
3.報名所需材料:
杭州市富陽區教育局招聘編外人員申請表(見附件，附照片)
有效期內的身份證復印件
學歷證書復印件
工作經歷證明及相關文件
現工作單位同意報考的證明。
4.註冊方式:
方法壹:將登記表和證明材料的電子版拍照，打包成個人電子檔案，通過電子郵件發送到893951406@qq.com。
方式二:將報名表電子版及證明材料復印件郵寄(或快遞)至富陽區教育局人事處葛愛珍(富陽區富春街道文教路2-2號)，聯系電話0571-61700 991。
每個申請人限報壹個職位。
(二)資格審查
通過大數據平臺，對申請人進行資格審核。如發現所提供的信息不真實或不符合報名要求，將立即取消其報名資格。
(三)筆試和面試
1.筆試:筆試內容包括中國歷史文化知識、國際國內時事政治、職業道德、能力素養等。滿分是100。報考人員必須持本人有效身份證參加筆試。本次考試不指定考試大綱和參考書，也不舉辦、授權或委托任何單位舉辦任何形式的培訓班。
2.面試:根據筆試成績，按1:3確定面試人員；不足規定比例的，按該崗位筆試實際參考人數確定面試人員。面試前兩天，如果考生書面確認不參加面試，可以根據筆試成績從高到低進行代考。
面試采用結構化面試的形式進行。面試滿分100，及格線60。面試不合格者不納入體檢和考察範圍。
面試合格者，按筆試成績50%、面試成績50%的比例折算為考試總成績(保留兩位小數)。如總分相同，則以筆試成績最高者為先。
3.筆試、面試時間、地點另行通知。
(4)身體檢查和檢驗
1.根據考試總成績，從高分到低分在通過面試的人員中，按照招聘計劃中1: 1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的，可按面試總成績依次遞補。報考人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。
體檢參照事業單位招聘標準執行。體檢時間另行通知。
2.體檢合格者確定為考察對象。檢驗應由發包人組織實施。考察結果不適合錄用的，不予安排更換。
(5)宣傳和就業
考察結束後，確定擬聘用人員，名單在阜陽教育信息網公示7個工作日。公示後無異議的，確定聘用人員。
被聘用人員為勞務派遣人員，其工資福利待遇按《杭州市富陽區機關事業單位富余人員管理辦法的通知》(富編[2017]37號)的有關規定執行。
已經批準錄用的，必須在規定時間內報到。逾期不能報到，或發現不符合錄用條件的，取消錄用資格。
本公告由杭州市富陽區教育局負責解釋。
政策咨詢電話:0571-61700658、0571-61700 991。
監督投訴電話:0571-63326720
杭州市富陽區教育局公開招聘編外人員登記表
杭州市富陽區教育局直屬事業單位編外人員招聘崗位信息
杭州市富陽區教育局
2020年3月3日