壹、根據學校的發展，研究、制定並組織實施學校後勤工作，建立和完善後勤服務體系，促進學校後勤服務健康發展。
二、負責編制和實施學校後勤工作計劃、措施和規章制度，並監督檢查工作的實施。
三、負責學校後勤隊伍建設，科學合理設置崗位，做好後勤人員政治理論和業務工作的學習和培訓。
四、參與學校園區總體建設規劃、年度計劃的制定，以及有關學校後勤重大問題的研究、討論和決策，並負責處理學校後勤的日常事務工作。
五、代表學校與後勤服務集團和社會專業公司簽訂各類後勤服務合同，有計劃地引進社會專業公司參與為學校服務，逐步推進學校後勤服務改革，負責各類協議、合同和預算的審查和監督。
六、完善物業管理制度。所購財物要按時入賬，定期與物業人員對賬，確保賬物相符。做好學期初、中、期末教室物品的交接、檢查和驗收工作。
七、加強學校食堂管理，經常深入食堂監督，按制度、按程序辦事。
八、貫徹勤儉辦學的原則。負責校舍、場地、設備的管理和維護，不斷改善辦學條件，搞好校園綠化美化，創造壹流的校園環境，為師生提供舒適的學習和工作樂園。
九、加強門衛管理，做好學校安全保衛工作。