根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》的有关规定，经市人力资源和社会保障局、市人民防空办公室，宁波市人防(民防)指挥决定信息中心面向社会公开招聘现具体事项公告如下：
一、招聘单位简介
宁波市人防（民防）指挥信息中心是市人民防空办公室下属拨款公益一类单位事业，机构规格相当于正处级。主要承担：人防通信设备、防空警报和指挥自动化系统、人防指挥所的日常维护、管理和使用。
二、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过笔试、面试、审核和
三、招聘对象基本条件
(一)遵守中华人民***和国家宪法、法律和法规；
（二）遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质；
（三）具有就业岗位所需的学历、资历、专业、职工资格、职业（执业）资格及技能要求；
（四）具备适应岗位要求的身体条件；
（五）具备岗位所需的其他条件。
四、招聘单位、岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件（详见附件）
注：1、学历学位取得时间和年龄计算所需时间第一公告之日；2、国外学历学位取得时间和年龄计算时间留学回国人员报考时，须已取得国家教育部认定的学历（学位）证书，专业相近的院校课程名称相同。
五、招聘办法和步骤
(一)报名与资格审查
1、网上报名时间：2015年11月11日9：00至11月20日16：00；
2、报名确认地点及联系方式：
宁波市海曙区文化路十号，电话：0574--83895606，电机：丁老师、杨老师。
3、报名办法：先从宁波市人防办网站www.nbrf.gov.cn或宁波市人事局网上下载并填写好报名表（见附件1），在报名期间发邮件至nbyangy@163.com。在规定期限内（具体时间在宁波市人防网站另行通知）携带报名表、个人简历、身份证、户口本、毕业证书（学位证）、近期免冠1寸照片1张及相关证件的原件并到招聘单位确认
4、应聘人员提供的个人信息必须真实有效，报名时，录用单位将对应应聘人员的报考资格进行初审，向初审未通过者说明理由。证件不全或提供的证件与报考资格条件不相符者，不能通过报名资格初审。
5、报考相同岗位计划的应聘人数与招聘人数之比不能低于3：1，在规定的报名期限内，符合报考资格条件的应聘招募和招聘计划数比例不足3：1的，将取消该岗位招聘。
六、报名资格审查名单将于11月24日在宁波市人防办网站上公布，通过报名资格审查的考生在规定的时间和地点领取准考证。
（二）考试
本次公开招聘考试采取笔试和面试相结合的方式进行。命题均委托考试命题资质的独立第三方机构命题。
1、笔试
笔试内容为具有招聘岗位应知会知识或必须具备的专业知识。笔试卷面总分为100分。
笔试时间为2015年11月28日上午9时至11时，具体地点和有关事项详见准考证，考生凭身份证和准考证参加笔试。
笔试后，笔试成绩从高分到低分按1：3比例确定面试对象（不足比例的按实际人数进入面试）。笔试成绩和进入面试人员名单以及《面试通知》于笔试结束15个工作日在宁波市人防网上公布。
2、面试
面试主要考察测试报考者口腔表达能力、应变能力、分析能力、答题准确性和举止仪表等。面试总分为100分，不足60分
考生凭身份证和准考证，按照《面试通知》上规定的时间和地点参加面试。面试对象不按规定的时间和地点参加面试的，视作放弃；由此产生的面试空缺名额不代补。
3、成绩
考试总成绩为笔试成绩的50和面试成绩的50之和，满分100分。在面试合格人员中，按总成绩从高分到低分按1：1的比例确定考核、考核对象。如总成绩相同，按笔试成绩排序；总成绩和笔试成绩都相同的增加考试科目。考试和考试总成绩以及参加检查与考核人员名单于面试结束3个工作日内宁波市人防网上公布。
（三）检查与考核
参加检查人员在接到电话通知后，按要求时间到指定地点参加考试，考试标准参照《浙江省国家公务员录用考试标准（试行）》执行。
考试结束后，录用单位考试合格者的思想政治对表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。考核不合格者淘汰。
因考核或考核不合格出现招聘岗位空缺时，在面试合格人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补。
(四)公示与聘用人员
拟聘用人员名单由主管部门报经市人力资源和社会局核准后，同时在宁波人力资源和社会保障局网站及人防办网站上公示七个工作日。公示期满后无异议，办理人事关系转移手续并聘用合同。拟录人员凡属农业家庭户的，须在试用期未办理的，在试用期(见习期)或执行日语工资期满时，解除聘用合同。在办理人事关系转移手续时将审核档案资料，若发现招聘人员档案资料不符合报考条件的，将取消聘用资格。
本次公开招聘监督电话：0574--83895606
点击下载gt； gt；gt；
宁波市人防（民防）指挥信息中心公开招聘工作人员报名表
宁波市人防（民防）指挥信息中心招聘单位、岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件
?