万达集团董事长王健林的经典励志志语录
1、富贵险中求！凡是成功的企业家或者卓越的企业家都接近神经病。
2、我始终有一个观点，13亿人就是最好的市场，就是我最大的信任。13亿人穷的时候是负担，但是13亿人富了以后就是最大的市场。
3、一马当先，万马奔腾。人不可能永远都清楚，马马虎虎。
4、优秀的企业在好的时候做坏的打算，坏的时候做好的安排。
5、富贵险中求，敢闯敢干竞风流。
6、说我脑子坏了我不一定，从辩证法的角度讲，谷底就是爬升到起点。在谷底的时候，最需要支持。我肯定不是救世主，我只是一个有责任感和热情没有完全泯灭的企业家。
7、所谓社会企业家，就是将社会贡献当做自己的第一责任，并且努力去践行这些标准，是我追求的。
8、我为什么一直要搞创新，就是要政府来主动找我。你要去找它，它牛哄哄的，要是吃拿卡要怎么办？你是给还是不给？它要是来找你就容易脱臼了。
9、我根本不看足球的竞技水平，如果现在体育总局和足协的话的人还认为自己的主要工作是抓国家队，抓竞技足球，那就是大错特错了。
10、中国足球的滑坡是一个十多年的过程，想两三年就重新上去也成功。我觉得足球不能上去，我觉得现在已经不是这个了，而存在以后。
11、评价职业化是好是坏，不能以是否进军奥运会、世界杯职业足球水平的提高是素质的提高，而不是哪一次进去了就成功了。我敢断言：现在的制度不改变，十年之内不可能有俱乐部养活自己。
12、中国职业足球最大的成功诉求，把会员拉回足球场上来，使足球产业化开始进行。但最大的偏差其实就是职业化解决得不好。
13 、 足球和商业都是我所爱，但鱼与熊掌不能兼得，做出这样的选择是痛苦的。从心里讲，并不易退出。
14、只有青少年真正长大中国足球表现希望，我现在说一句话，现在这批人没有指望，现在这批人完成不了中国足球冲出亚洲的任务。
15、胆子大，脸皮厚；走遍天下都有万达。
16、什么清华北大，都不如胆子大。
17、只要万达进入的行业，其他企业无论国企央企，都没有机会做老大。
18、做一家让世界尊敬的中国企业，且下一任后还能保持。
19、我的历来一个观点，说自己好可以，说不要别人坏，这就是我人生的哲学。
20、我现在心态很好，就像毛主席讲的，不计较一城一池的得失，甚至有块地非常好、我也正想要，但是政府不承诺给我合适的价钱，我去不了。据悉万达现在有本事，在哪开，在哪开火。
21、今天民营企业已经不是过去了了。如果出现一批500亿规模、未来上千亿的企业，民企也能办大事，国企就会彻底没戏。
22、企业家敲响爱心和责任心，只有这样你23、如果产品成功，你想比别人更领先或者让别人无法追上你，必须创新。在经营贸易中，最重要的就是运作模式、商业模式的创新，只有创新才能形成最具特色的核心竞争能力。
24、做商业地产，不是简单的模仿、照照抄袭别人的项目和模式就可以了。要实现万达的成功，就是商业模式的不断探索与移植创新。
25、美国的捐赠93来自民间、企业和个人，中国这件事做得不好。美国社会捐赠相当于每年生产的3到4，我们中国大概只有千分之零点五，每年社会捐赠只有GDp的千分之一都不到。
26、万达是知恩图报，有理想有文化有道德有纪律的公司。
27、什么叫企业家精神，最重要的偏置标准，一是创新或者叫敢闯敢试，二是坚持精神。自己相信自己这个故事，相信我能无障碍，失败5次、10次甚至更多次也不怕，一个人没有这种坚持、锲而不舍的精神，太圆滑或者太容易放弃，是不会成功的。
28、有传言很正常，万达从大连走出来，发展得这么快，很容易引起猜疑。但万达敢说贿赂。做纯地产贿赂太难了！但是选择我们了不走相反路。创新决定格局。
29、人追求最高的追求是精神，企业的最高层次是经营文化。
30、商战经年财富雄，向来万事皆成空。唯有余生管行善，一片净土十世功。
31、后来人们评价我，觉得我是一个真正的社会企业家，我就很满足了。所谓社会企业家，就是将社会贡献当做自己的第一责任，并且努力去践行这些标准，这就是我追求的。对企业家最高级的评价就是社会企业家。比如像比尔?盖茨、巴菲特，赚很多钱，但赚钱的目的最后是捐给社会。
32、说我脑子坏了我觉得不一定，从辩证法的角度讲，谷底就是爬升到起点。在谷底的时候，最需要支持。我肯定不是救世主，我只是一个有责任感和热情没有完全泯灭的企业家。中国足球的滑坡是一个十几年的过程，想两三年就重新上去也很顺利。我觉得足球不能上去，我觉得现在已经不完整了，而处于以后。
33 、对于合同合作三年后是否继续支持足球时，王健林说：这要靠足协的表现怎么样了。三年往后是不支持的，另外他们三年的工作表现，主要看两点，第一青少年踢球的人还没有快速增加。第二看中超联赛的上座率，看群众对足球的热情还没有上来。我根本不看足球的竞技水平，如果现在体育总局和足协的人还认为他们主要工作是抓国家队，抓竞技足球，那就是大错特错了。
34、我宣布自己的90的财产捐出来做基金，希望就是做一个示范吧，中国现在的企业可能在这方面缺的比较多。我希望中国企业的发展像美国企业一样。美国的捐赠93来自民间、企业和个人，中国这块做得不好。美国社会捐赠相当于每年生产总值的3到4，我们中国大概只有千分之零点五，每年社会传承只有GDp的千分之一都不到。
35、做商业地产，不是简单的模仿、照搬照抄别人的项目和模式就可以了。上个月有人问我一个问题，让我用一个百年万达成功的经验。我想了一下，要实现百年万达的成功，就是商业模式的不断探索与创新。
36、如果华为成功，你想比别人更领先或者让别人追不上你，必须创新。在经营贸易中，最重要的就是合作模式、商业模式的创新，只有创新形成才能形成最特色的核心竞争能力。
37、我觉得这是一种侮辱，我和阿布完全不是一个层次。
阿布就是一个暴发户，靠切割国有资产发起来的，我的财富完全是靠万达在市场竞争环境中挣到的钱。 第二，从德行来说，他比我差远了，他成天花天酒地的。从钱的角度讲，我不知道我和他比谁多呢。
38、根据我的分析，中国的房地产系统性风险一定会在这五年左右爆发，我只希望能再给万达两年的时间，到了时候，万达持有的开业物业将超过1000万平米，租金收入大概能有六七十亿。这样一来，即使系统性风险真的很快，这些收入也保证我们的吃饭、还息了。
39、现在有50个项目在排队等待，我怎么可能去接受一个还标的项目呢？我现在心态很好，就像毛主席讲的，不计较一城一池的得失，就算有一块地政府非常好、我也正想要，但不承诺给我合适的价钱，我不去。原来万达现在有事，在哪都能开，在哪开四把火。
40、足球和商业都是我所爱，但鱼与熊掌不能兼得，做出这样的选择是痛苦的。从心里讲，并不愿意退出。
41、中国职业足球最大的成功所在，把股东拉回足球场上来，使足球产业化开始进行。但最大的偏差事实（我个人的看法）职业化解决得不好。什么是职业化？应该使俱乐部变成自负盈亏、完善自我、自我发展的企业。有了这种完善模式以后，俱乐部可以养活自己，良性循环发展下去。评价职业化是好是坏，不能以是否进军奥运会、世界杯为标准。职业足球水平的提高是质的提高，而不是哪一次进去了就成功了。我敢断言：现在的制度不改变，十年之内不可能有俱乐部养活自己。
42、我很早就开始关注公益事业，万达积累了一定的财富以后，我一直在思考怎样善用。我个人对吃、穿都没有太高的志向，能将财富回馈于社会是最好的选择。
43、现在可能是买房的最好时机，因为现在国家政策互相帮助啊，如果现在不买，明年后，再有些恢复性增长更吃亏，现在买比较合适。你看美国的CpI英国的CpI都创造了这几年的最高纪录，这说明通胀是世界性问题，中国想把通胀通胀来，是很难的，这种膨胀会反映在包括房价在内的所有商品上。如果不是投资或投机行为，对真正有住房刚性需求的人来说，在今年年末或明年初，应该是买房最合适的时候。
44、进行反周期操作才能获得超常的利润，匡逆要向思维。东北有句老话叫傻子过年看邻居，就是别人做你就做。别人投资你去投资，别人入股你就入股，别人抛售你就抛售，别人不投资你也不投资，那你的企业只能获得正常的、甚至平民的利润，不可能获得超常的发展。超额利润要反运作，就是说别人觉得不太到时候，如果你觉得投资机会是真正实现的，就要敢于入市；相反大家都挤到了这个独木桥的时候，你恐怕要提高一点好。所以这句话的企业在好的时候做坏的打算，坏的时候做好的安排。
45、一个是民营企业本身更多吸纳学生就业，不要完全考虑成本。因为民营企业大多数不是垄断行业，很多也不是高科技行业，是考虑密集型、服务型的企业，可能更多从成本考虑。所以本身民营企业应该在吸纳大学生就业的时候，少成本，多考虑就业问题。第二方面，大学生要改变就业观念。现在的大学生已经不是过去包分配的时代了，或者是天之骄子的时代了，大学生应该拓宽自己的就业观念，不一定非要去政府、去事业单位，到就业企业就业，这样就业的路子会更宽一些。
46、我想用我们万达发展的实践告诉中国的企业家只有脚踏实地的爱心和责任心，这样你的企业才能真正发展好。
47、一马当先，万马奔腾。人不可能永远都清楚，马马虎虎。
48、在中国的企业里万达实力肯定不是最大的，但是创业者中我个人的钱也肯定不是最多的，但是十这几年来，人追求最高的追求是精神，企业的层次是经营文化，万达已经形成了自己的文化，我们十几年来使万达发展的更快更好，所以我想用我们万达发展的实践告诉中国的企业家激励爱心和责任心，只有这样你的企业才能真正发展好。
49、房地产企业对中国经济做的贡献比较多，但是得到的表扬比较说，商业经济地位还比较高，但是社会地位比较低，一直赚钱很热闹，近两年心情不好。
50、我以为我能入围就不错了，说明不管什么行业，只要
吉利集团董事长李书福的经典语录
李书福，自己是吉利集团董事长。经济师职称，台州市人大代表，全国政协委员。李书福白手起家，专辑吉利集团。
1、请允许民营企业尝试，允许民营企业作轿车梦，几十亿的投资我们不要国家一分钱，不向银行贷一分钱，一切代价风险企业自负，不要国家承担，请国家给我们一次失败的机会吧！
2、为了获得汽车生产权，李书福对国家汽车主管部门的领导说。
3、什么叫创新，就是人家都反对你而你还坚持不懈的奋斗。如果你和大家的观点一致，这叫创新吗？
4、造汽车没什么神秘的，无非就是四个轮子加一个车轮加上一个发动机。世界汽车工业已经形成了非常成熟的技术，完全可以为我所用，只要有钱，就可以买来技术，买来零配件，请到人，设计出很好的产品。我们过去造两轮（摩托车）的时候，不是没有人相信我们能做出来吗？事实怎么样呢？我们不仅做出来了，而且还做得很好。
5、我心意已决，我负全权责任，现在是倾家荡产，头破血流，我还要干通用、福特迟早要关门！100年后，人们可以自己买零件组装汽车，就象现在个人组装电脑简单，到了那时候，通用、福特怎么会不关门呢
6、这个社会最可怕的是没有欲望，没有个性。这是一个进步的社会，发展的国家，允许人们有个性和不断提高欲望，不断有自己新的追求，只有这样才能发展，如果我不张扬，我没有个性，我不知道吉利集团今天会怎样
7、合资就像是勾引我们抽鸦片。品牌掌握在谁的手中，核心技术就掌握在谁的手中，主动权就掌握在谁的手中。
8、让中国汽车走向世界，而不是让全世界的汽车跑遍全中国。
9、一辆宾利车的利润大概有80。一辆，卖600万元，税收200多万元，还有300多万元，除去成本100多万元，他就有200多万元的用户利润。我觉得这是一个概念，买到的实际东西只有100多万元。
10、领衔的吉利收购项目团队，拍摄前刚从瑞典飞回北京，一路风尘仆仆，脸上却一直挂着笑容，几乎看不出芭蕾。关于未来的策划案，李书福已经成竹在胸。
11、吉利是吉利，沃尔沃是沃尔沃，吉利不生产沃尔沃，沃尔沃也不生产吉利。吉利和沃尔沃是兄弟之间的关系，不是父子之间的关系。
12、吉利收购通用的协议书***有1万多页，不知道在其中，吉利是怎样向通用承诺的？李书福告诉我们，通用的问题规模太小了，吉利要帮她扩大规模，增加产量，还要在两年内扭亏为盈。
13、为什么要卖给吉利，因为吉利研究已经八年多了，正式跟福特讨论沟通这个问题已经接近三年了，对沃尔沃这个价值企业的理解，对这个汽车行业的理解，以及对于福特创意的理解，以及吉利这个企业的核心理念等等，都是福特选择沃尔沃新东家的重要因素。
14、曾经评价自己，最大的失败是性格太刚烈，一点也不会温柔。底座上，不敢回答的问题，他断然拒绝。
15、你提的这两个问题，我都回答不了。（笑声）因为我刚才讲了，我们只讨论上集，不讨论下集，这个事情是分上下集的，第一集是收购，第二集是落地，所以我们不讨论落地。
16、确实像大家所说的，失败的多于成功的，那个问题，zg企业走出去到这里结束了还是要继续尝试？吉利并购项目，也是一种新的实践和探索，我现在不能保证大家都能成功，但是我可以告诉大家，我们这个项目充满信心。
17、大家首先要注意钱的问题，买沃尔沃轿车公司，不是有钱就能买得到的，也不是没有钱就买不来的，所以钱不重要。
18、吉利花了18亿美元，把家电“娶”回了，经过测算，后续运营的流动资金还需要9亿美元，然而，吉利一***要花27亿美元才能最终完成收购，故，可李书福轻松地说“钱不重要”。那这些资金到底从哪里来？简单说，一半来源于国内，一半来自国外。国内部分，吉利自己掏出了其中51以上的资金，还有一部分，是来自国内主权银行融资获得的收购或并购资金。海外融资获得的资金，分别来自于美国、欧洲和香港等地。
19、吉利要花那么多钱，买下一家世界顶级的汽车豪华公司，如果没有知识产权的支持，买来的公司是苍白无力的，所以，在知识产权的内容上，我们是斤斤计较的。
20、现在吉利买的就是100辆沃尔沃轿车的商标，关于品牌，不是50岁，在这里，要向全世界关注沃尔沃品牌的人讲清楚。吉利和沃尔沃是兄弟之间的关系不是父子的关系。
董事长李开复的经典励志语录
1、人格信念诚信和正直、主动意识、交流和沟通、努力一生学习是中国学生最需要具备的几个个人素质。
2、如果你想成为一名成功的领导者，最重要的不是你的智商（IQ），而是你的情商（EQ）。 最重要的不是成为一个有号召力、令人信服的领导者，而是要成为一个有谦虚、执着和勇气的领导。
3、只有积极主动的人才能在瞬息万变的竞争环境中获得成功，只有善于展示自己的人才能在工作中获得真正的机会
4、自信是自觉而不是自傲。用毅力、勇气，从成功里获得自信，从失败里增加自觉。
5、强化自己的优点，并管理自己的缺点。成功里获得自信，从失败里增加自觉。
6、为自己而生活就是要为了自己的快乐、兴趣和人生目标而努力，不要活在别人的价值观里。
7、乐观、正面的思考力量是无穷的。你没有尝试过，你怎么知道你不能。
8、有勇气来改变可以改变的事，有勇气来改变可以改变的事，有智慧来分辨不同的事。
9、学生应该学的七件事：学习自修之道、基础知识、实践决心、兴趣培养、积极主动、掌控时间、为人处事。
10、只要有了积极主动的态度，没有什么目标是不能达到的。
11、一个人被殴打，不是因为胎儿环境的阻碍，而是取决于他对环境如何反应。
12、护照就是放弃权，不去解决也是一种解决，不做决定也是决定，不满的解决和决定会使你面临的机会丧失殆尽。
13、每一个机遇的扇之门，都有一个守门人，石沉大海代表徒劳无功。
14、不要被信条所惑，盲人信条就活在别人的生活里。不要让任何人的意见淹没了你内心的心声。
15、积极向上主动的步骤：拥有积极的态度，乐观地面对人生消极的习惯，一定要做起（不要盲目听信人的言论，应冷静辨析，积极求证；不要让事情在你身上，要主动对事情施加。
16、最好不断地努力和自己竞争，不要总想着胜过别人，而要努力超越自我，不断在自身的水平上取得进步。
17、自觉、同心理心、自律和其他是四种对现代人的事业成败决定性作用的关键因素。
18、只有那些不懈努力、善于把握自己、勇于迎接挑战的人才能取得真正的事业成功。
19、成功就是成为最好的你自己。
20、天赋就是兴趣，兴趣就是天赋。
21、你不可以只生活在一个人的世界中，而应当学会与各阶层的人交往和沟通，主动表达自己对各种事物的看法和主张。
22、一个一流的人与一个一般的人人在一般问题上的表现可能一样，但在一流问题上的表现有天壤之别。
23、只有积极主动的人才能在瞬息万变的竞争环境中获得成功，只有善于善于展示自己的人才能在工作中获得真正的机会。
24、只有那些有勇气正视现实，有勇气迎接挑战的人才能真正实现超越自我的目标，达到卓越的境界
25、中国社会有个通病，就是希望每个人都照着一个模式发展，每个人是否成功采用的也是一元化的标准：在学校看成绩，进入社会看名利。真正的成功应该是多元的成功可能是你创造了新的财富或技术，可能是你为别人带来了快乐，可能是你在工作岗位上得到了别人的信任，也可能是你找到了自我回归、与世无争奋斗的文化。每个人的成功都是实习的。
26、每个人都应该认识自己的兴趣、热情和能力，并在自己热爱的领域里充分发挥自己的潜力。
27、无论是悲伤还是获得快乐，我们都需要从倾诉和沟通中得到正面的激励。
28、有勇气来改变可以改变的事情，有胸怀来接受不可改变的事情，有智慧来分辨二者的不同。
29、锻炼不是惩罚，而是学习的机会，锻炼之后反思，反思之后学习，学习之后你就有可能成功。
30、中国人活到老，学到老，美国人认为要求知若饥，看来最重要的还是要学习，我进谷歌也是为了学习。
31、创新不重要，有用的创新才重要。
32、我不同意你，但我会支持你。
33、思考比传道更重要，观点比解惑更重要，创业也需要这样的理念。
34、一个人品不完善的人是不可能成为一个人的35、大学是人生的关键阶段。这是因为，这是你一生中最后一次有机会系统性地接受教育。这是你最后一次能够全部心建立你的知识基础。这可能是你最后一次可以将大时间用于学习的人生阶段，也可能是你最后一次可以拥有前述的可塑性、集中精力的自我成长历程。这也许是你最后一次一次能在相对宽容的，可以置身其中学习为人处世之道的理想环境。
36、有些同学在大学里只是为了考过四级、六级而学习英语，有的同学正规把英语作为一项求职必备技能来学习，甚至还有人认为学习和使用英语等同于崇洋媚外。其实，学习英语的根本目的是为了掌握一项重要的学习和交流工具。
< 37、无论学习指定专业、指定课程，如果能在学习中实践，做到融会努力，我们就可以更深入地理解知识体系，可以牢牢地记住学过的知识。做项目时，不要只看重薪资待遇（免除生活上确实有困难），有时候，纠正待遇不满意，但有许多培训和实践的机会，我们也值得一试。38、不要把社会、家人或朋友认可和看重的事当作自己的爱好；不要以为有兴趣的事就是自己的兴趣所在，而要亲身体验它并用自己的头脑做出判断；不要以为有兴趣的事就是自己的兴趣所在可以成为自己的职业。
39、那些敢于去尝试的人才一定是人聪明，那些不敢尝试的人才绝对是失败者。
红塔集团原董事长褚时健经典语录大全
褚时健经典语录
1、西方人、东方人，都会失败，无论在哪个时代，失败特点不同，但做事都困难。
2、褚时健：社会都是以成败论英雄的，不是果王，不是我所说的算。我是做事的，评价是别人的，我给自己打个80分吧。我的果园还需要再努力，目前全国的产量不是最大的，但我应该做到最好。农业上、土地上的东西我懂一些，刚刚做烟草的时候，是地下高一低一脚，后来做果园，也差不多。我园子里的那些朋友很惊讶，我褚时健把果园弄这么大，我自己觉得，这只是时间的问题，迟目标早有一天会实现的。我的果园也把果皮修饰的问题解决了，我就敢和美国的新骑士比了，估计两三年的时间，这个问题就能解决。
3、褚时健：前两年我们一直很低调，一个是为了修炼内功，空下时间潜心钻研、发展橙子种植。现在条件慢慢成熟，我们正在加强打造自己的品牌。现在我们很少去宣传，主要是自己通过高质量的产品，撬动市场，让老百姓自己去去评价。
4、不要想一颗就吃成一个胖子，量力而行，你失败了不会很惨。
5、不管是哪个时代，不管在哪个国家，不会有没有失败的战士的。
6、褚时健：以前我在玉溪烟厂当厂长的时候，每天干到12点钟。我对我的员工说，你们干8个小时，我就给你们8个小时的工资，干12个小时，我就给你们14小时的工资。占用我们的资金不如人，不如装备人，牌子不如人，只能没日没夜的干，工人的积极性就这样调动起来了。我说我不能不这是没有错的，还有一个想法，就是希望我晚年有一个保障。
7、褚时健：遇到锻炼的时候，不要消极对待，要积极对待，一定要心宽，做到心宽是容易的。我的一些老朋友，一遇到锻炼就消沉下去了，这不行，越消沉越就站不起身来。人生不要有太多比较，要向前走，要相信一年比一年好。
8、有多少能力做多少事，有多少资金干多少事。
9、现在工资不可能比房产涨价涨几十年，你涨一块钱工资，房子涨两块。
10、事情的规律，做好了认真就做好，要下功夫要认真。
11、褚时健很多：人啊，对事物的希望值最好不要太高，不要计较过多，计较过多了，上级处不好，左邻右舍处不好。一个好人会发现好人，一个坏人专门发现坏人，遇上好人了，就踏踏实干，实实在干，迟早被发现的。但人必须有野心，没有野心不行，这个野心是有基础的，不能割裂实际，还要有基本的道德。现在我想清闲了，棱角磨得差不多了。