上班已近十载，读过团委推荐的《你为谁工作》一书后，我才茅塞顿开，恍然大悟，明白了自己工作的真正目的。这本书对于参加工作和即将参加工作的人来说 无疑是一盏盏“指路明灯”。
这本书讨论的是一个似乎有些老套的问题：工作态度。涉及此问题的书很明显，但大多数书只是空洞地要求 人们端正工作态度，而至于为什么眼神，所给予的解释未能自我触动人们内心。《你为谁工作》则不同，它通过提出“你在为谁工作？”这个需要反思的人生问题，并 针对这个问题进行了深刻的对策，从而让每位员工从内心深处承认并接受“我们在为别人工作的同时，也是在为自己工作”的朴素理念。
所以 ，工作是什么？书中说：“工作是一个施展自己能力的舞台。我们寒窗苦读来的知识，我们的应变力，我们的决断力，我们的适应力以及我们的协调能力都将在这样 在一个舞台上得到展示。除了工作，没有哪一项活动能够提供如此高度的马德里、表达自我的机会。这一点，我非常认同。
有这么一件真实的事情：我 的一位女同学，大专毕业后，托关系分配到一家木材公司工作。工作不到三年，公司破产。她从此失业在家照顾孩子，这个呆就是三年。05年，恰逢淮北市招收 公务员，她重新拿起书本，夜以继日苦读。功夫不负有心人，她以笔试第二名的成绩考上公务员，成为一名司法系统的职员。一份新的工作，她性格开朗 了，心情愉悦了，就连拖地干活的时侯，都会情不自禁的唱起歌来。用她的话说，“工作着，快乐着！”所以工作对于我们来说，不仅仅是一个 薪水，更是施展才华、广州自我、自我相爱的舞台。对于女性来说，更是自立、自强的基础。
然而不同的人，对待工作却有着不同的态度：有 谈不上什么荣誉感和使命感，在这种观念的指导下，工作就成为一种负担和累赘，抱着这种想法的员工， 整日在得过且过中度日，不仅工作成绩不突出，而且无干劲、无激情。试想，一个人在工作中的时间占去了中的大部分。如果工作上生命感觉不舒服、心情不愉快，那么， 他将在不愉快中度过生命的大部分，他的生活肯定是因为工作的原因过得不愉快。
而如果把工作当作自己的私事，对待分内之事， 以一个母亲对孩子那样的责任心和爱心热心投入，不断努力，充满，那么，你就会发现别有一番天地。 平凡的工作充满了乐趣。 你的优异表现会得到上司的肯定和钦佩，你的 前程将一片光明，就连你的生活也充满意义。
97年刚刚踏上工作岗位，并没有清醒地意识到工作是为了自己，只报着“要对得起自己带的” 开展宣传工作后，工作比重加大，工作任务骤增，一种“要胜任工作，让别人看低自己”的顽强性格支撑着 我预留比别人更多的精力和时间应对工作。明确地记得写第一篇工作总结时的`情景，请教前辈，查阅资料，挑灯夜战，就连回家的路上、睡梦中，心思里也在 思考着如何写的问题。确实达到了干不好工作、食之无味、寝不安席的程度。这时，只想干好工作，胜任本职。
【在工作岗位上经历了】 之后，再审视《你为谁工作》这本书，对其中的观点则充满了理解和认同。该书第七章阐述了如何做人和如何做事。低调做人，可以在你周围保持健康 的空气，而高调做事，则可以获得支持和重要性。正如书中所说，一个员工只如何做事是不够的，还要学会如何做人。一些大中专以及本科院校的大学生，刚刚步 进入社会，在回顾的处理方面往往不能得心应手，甚至会出现孤立的状态。原因何在？就是没有做到深入做人。
无论你的工作成绩如何突出，无论你的能力如何强，也无论你的上司如何器重，这些都不是你骄傲的资本，要时刻保持谦虚的作风，不骄不躁，不以明星员工自居 ，这样才能与员工们打成一片。没有别人的支持，没有群众基础，你步步维艰。
相信有了《你为谁工作》这本书的指导，明确了为谁而 活，为谁工作，那么，我们就能主宰自己的命运。为自己制定目标，永远保持进取，保持开放的心态，高标准要求自己，以企业“老板”的姿态积极为企业的利益尽心尽力。 不害怕失败，善于学习、学习、在学习，那么你的人生一定精彩！