公開選拔競爭上崗壹般適用於黨政領導幹部。
1、公選，即公開選拔，全稱是黨政領導幹部公開選拔和競爭上崗。2002年，中央頒布《黨政領導幹部選拔任用工作條例》發布，規定公開選拔、競爭上崗主要適用於選拔任用地方黨委、政府工作部門的領導成員或者其人選，黨政機關內設機構的領導成員或者其人選，以及其他適於公開選拔、競爭上崗的領導職務。公開選拔面向社會進行，而競爭上崗在本單位或者本系統內部進行。
2、公開選拔是過去的壹種組織選拔人才方法，選副科級的話壹般是縣委組織部發布的，這個範圍可以由縣委自己定，過去有過面向全國公開選拔的，也有面向本市縣各個單位選拔的。不過這種方式已經不提倡了，最新版的幹部選拔任用條例不推薦通過競爭考試的方式從大範圍的報名者中選拔幹部。
3、公選和遴選都是需要經過筆試和面試的，公選是直接通過考試選拔領導幹部，遴選是上級部門缺少工作人員通過考試來招人才。公選考試在報名上肯定更有難度，因為領導崗位需要更多的從業經驗及專業程度。在筆試題目側重點上也有所不同，最直觀的表現是遴選筆試題更加側重如何去執行，公選則側重於如何去部署安排。